EB-3 третьей категории (без наличия навыков), это когда компания опубликовала вакансию и никто не откликнулся из-за низкой заработной платы, а не потому что были высокие требования к соискателю.
— Виза EB-3 — это не виза, а Green Card. Это значит, что она выдается на всегда вам, супругу (-е) и детям.
— Самое главное найти вакансию, которая прошла одобрение в департаменте и работодателю разрешили нанять иностранца.
— Время ожидание этой визы 2 года, если у вас уже есть одобренная вакансия. Можно доплатить гос. пошлину премиум и тогда рассмотрят заявку не 2 года, а 1,5 года.
— Что бы податься на EB-3 надо находиться в легальном статусе при подаче и пока не получил ее. Если находитесь в США по тур визе, то обычно делают смену статуса на F1, потому что по ней можно находиться долго.
— Т.к. EB-3 это Green Card и вы на нее подались за пределами США, то вам больше никогда не дадут визу США, т.к. Вы подачей на Green Card сказали, что хотите остаться в США. Поэтому на нее подаются если до этого много раз уже отказали в визе и другого способа нет попасть в США.
— Т.к. за EB-3 платит не компания как при H1B, то после получения Green Card, а вы ее получаете сразу, Вы можете работать не только у этого работодателя но и у другого.
— Что бы у Вас не отобрали EB-3 гринку вам надо проработать в найме где угодно минимум 6-12 месяцев. (сроки позже уточним)
— Часто говорят что вероятность ее одобрения 100% потому что квоты на наши страны никто еще не выбрал и по ней нет никакого собеседования или рассмотрения как например по EB-1.
Наша компания может под ключ предоставить вакансию, которая прошла одобрение и оформит green card EB-3 https://visakrokit.com
Иммиграция по принципу занятости: Третье предпочтение EB-3
Вы можете иметь право на получение этой привилегированной категории иммигрантской визы, если вы являетесь квалифицированным работником, специалистом или другим работником.
- «Квалифицированные работники» — это лица, работа которых требует минимум 2 лет обучения или опыта, не носит временного или сезонного характера. Квалифицированный работник должен соответствовать требованиям к образованию, обучению или опыту, предъявляемым вакансией. Соответствующее послесреднее образование может рассматриваться как обучение.
- «Профессионалы» — это лица, чья работа требует, по крайней мере, степени бакалавра в США или эквивалентной степени за рубежом, и которые относятся к представителям рабочих профессий.
- Подкатегория «другие работники» предназначена для лиц, выполняющих неквалифицированную работу, требующую менее 2 лет обучения или опыта, не носящую временный или сезонный характер.
| Подкатегории | Доказательства | Сертификация |
|---|---|---|
| Квалифицированные работники |
| Требуется трудовой сертификат и предложение постоянной работы с полной занятостью. |
| Профессионалы |
| Требуется трудовой сертификат и предложение постоянной работы с полной занятостью |
| Неквалифицированные работники (прочие работники) |
| Требуется трудовой сертификат и предложение постоянной работы с полной занятостью. |
Министерство труда США — Трудовая сертификация
Петиции с третьим приоритетом, как правило, должны сопровождаться утвержденным индивидуальным трудовым сертификатом Министерства труда по форме ETA-9089. В некоторых случаях петиция может быть подана в Службу гражданства и иммиграции США (USCIS) с несертифицированной формой ETA-9089 для рассмотрения в качестве списка А, группа I. Для получения дополнительной информации о списке А, группа I, ознакомьтесь с нашей политикой в томе 6, часть Е, глава 7, Руководства по политике USCIS.
Дополнительную информацию см. на странице Министерство труда: Страница «Сертификация иностранной рабочей силы«.
Процесс подачи заявки EB-3
Ваш работодатель (петиционер) должен подать форму I-140 «Ходатайство об иммиграции иностранных работников». В рамках процесса подачи заявления ваш работодатель должен быть в состоянии продемонстрировать постоянную способность выплачивать предлагаемую заработную плату по состоянию на дату приоритета. Ваш работодатель может использовать годовой отчет, декларацию о федеральном подоходном налоге или проверенный финансовый отчет, чтобы продемонстрировать постоянную способность платить вам зарплату.
Более подробную информацию о сборах за подачу заявления см. в разделе Подать заявление онлайн.
Семья обладателей визы EB-3
Если ваша петиция I-140 будет одобрена, ваша супруга и не состоящие в браке дети в возрасте до 21 года могут иметь право подать заявление на въезд в США в категории E34 (супруга «квалифицированного рабочего» или «профессионала») или EW4 (супруга «другого рабочего»). и E35 (ребенок «квалифицированного рабочего» или «профессионала») или EW5 (ребенок «другого рабочего»).
Дополнительная информация:
- Специальные религиозные работники-иммигранты
- Сертификация работников здравоохранения
- Title 8 Code of Federal Regulations (8 CFR)
Последний обзор/обновление:
12/02/2020
Простыми словами про EB-1:
EB1 — это не виза, а Green Card, которая дается на всегда мужу, жене и детям до 21 года.
Что бы ее получить, надо защитить минимум 3 критерия из списка.
Эта грин карта считается самой лучшей из всех (даже лучше чем лотерея грин карта), потому что ее можно получить за 1 месяц !
В отличии от визы талантов O-1, для EB-1 не надо работодатель.
Наша компания VisaKrokit помогает ее оформить. У нас большой опыт по оформлению грин карт EB1 для предпринимателей и ИТ-шников.
Телеграм чат с бесплатной, полезной информацией по подготовки грин карты EB-1: https://t.me/eb1o1
Описание Green Card EB1 официальными, юридическими терминами:
Вы можете иметь право на получение визы по трудоустройству, основанной на первом приоритете, если вы являетесь негражданином с выдающимися способностями, выдающимся профессором или исследователем, или определенным многонациональным руководителем или менеджером. Каждая профессиональная категория имеет определенные требования, которые должны быть выполнены:
* Критерии демонстрации выдающихся способностей визы (Green Card) EB-1
Для того чтобы продемонстрировать, что вы имеете устойчивое национальное или международное признание и что ваши достижения были признаны в вашей области знаний, вы должны предоставить либо доказательства единовременного достижения (крупная международно признанная награда), либо 3 из 10 перечисленных ниже критериев (или сопоставимые доказательства, если какой-либо из критериев не применим):
- Доказательства получения менее значительных национально или международно признанных премий или наград за выдающиеся достижения
- Доказательства вашего членства в ассоциациях в данной области, которые требуют выдающихся достижений от своих членов
- Доказательства публикации материалов о вас в профессиональных или крупных торговых изданиях или других крупных средствах массовой информации
- Свидетельства того, что вас просили оценивать работу других, индивидуально или в составе комиссии
- Свидетельства вашего оригинального научного, исследовательского, художественного, спортивного или делового вклада, имеющего большое значение для данной области.
- Свидетельства вашего авторства научных статей в профессиональных или крупных торговых изданиях или других крупных средствах массовой информации
- Свидетельство того, что ваши работы были представлены на художественных выставках или витринах
- Свидетельства того, что вы играли ведущую или важную роль в известных организациях
- Свидетельства того, что вы получаете высокую зарплату или другое значительно высокое вознаграждение по сравнению с другими в данной области
- Свидетельства ваших коммерческих успехов в исполнительском искусстве
Для получения дополнительной информации о чрезвычайных способностях ознакомьтесь с нашей политикой в томе 6, часть F, глава 2, Руководства по политике USCIS.
** Примеры документальных доказательств того, что человек является выдающимся профессором или исследователем EB-1
Для того чтобы продемонстрировать, что вы являетесь выдающимся профессором или исследователем, вы должны предоставить доказательства соответствия 2 из 6 перечисленных ниже критериев (или сопоставимые доказательства, если какой-либо из критериев не применим):
- Свидетельство получения крупных премий или наград за выдающиеся достижения
- Доказательства членства в ассоциациях, которые требуют от своих членов демонстрации выдающихся достижений
- Доказательства публикации материалов в профессиональных изданиях, написанных другими людьми о работе негражданина в академической области
- Свидетельства участия, в составе группы или индивидуально, в качестве судьи работы других лиц в той же или смежной академической области
- Свидетельства оригинального вклада в научные или научные исследования в данной области
- Свидетельство авторства научных книг или статей (в научных журналах с международным тиражом) в данной области.
Для получения дополнительной информации о выдающихся профессорах и исследователях, ознакомьтесь с нашей политикой в томе 6, часть F, глава 3, Руководства по политике USCIS.
Для получения дополнительной информации о многонациональных руководителях или менеджерах ознакомьтесь с нашей политикой в томе 6, часть F, глава 4, Руководства по политике USCIS.
Чрезвычайные способности: Вы можете подать заявление самостоятельно, подав форму I-140, Петиция для иностранного работника.
Выдающиеся профессора и исследователи: Ваш американский работодатель должен подать форму I-140, Ходатайство о предоставлении статуса иностранного работника. В рамках процесса подачи заявления ваш работодатель должен быть в состоянии продемонстрировать постоянную способность платить предлагаемую заработную плату на дату приоритета. Ваш работодатель может использовать годовой отчет, федеральную налоговую декларацию или проверенный финансовый отчет, чтобы продемонстрировать постоянную способность платить вам зарплату.
Многонациональный менеджер или руководитель: Ваш американский работодатель должен подать в USCIS форму I-140 «Петиция для иностранного работника». В рамках процесса подачи заявления ваш работодатель должен быть в состоянии продемонстрировать постоянную способность выплачивать предлагаемую заработную плату на дату приоритета. Ваш работодатель может использовать годовой отчет, декларацию о федеральном подоходном налоге или проверенный финансовый отчет, чтобы продемонстрировать постоянную способность платить вам зарплату.
Для получения дополнительной информации о сборах за подачу заявления см. раздел Подать заявление онлайн
Семья обладателей визы EB-1
Если ваша петиция I-140 будет одобрена, ваша супруга и не состоящие в браке дети в возрасте до 21 года могут иметь право подать заявление на въезд в США в статусе иммигранта E-14 или E-15 соответственно.
Последний просмотр/обновление: 03/01/2022
Глава 2 — Необыкновенные способности EB-1
A. Соответствие требованиям EB1
1. Устойчивое национальное или международное признание
Если человек был признан за определенное достижение, сотрудник должен определить, продолжает ли он поддерживать сопоставимый уровень признания в данной области знаний с момента первоначального признания. Например, человек мог добиться национального или международного признания в прошлом, но затем не смог поддерживать сопоставимый уровень признания в дальнейшем.
2. Продолжение работы в области экспертизы
Чтобы квалифицироваться как человек с выдающимися способностями, бенефициар должен намереваться продолжать работать в области своей специализации.
Офицер может столкнуться с ситуацией, когда трудно определить, входит ли предполагаемая работа человека в достаточной степени в область его или ее экстраординарных способностей. Одними из наиболее проблематичных случаев являются те, в которых устойчивое национальное или международное признание бенефициара основано на его способностях как спортсмена, но намерение бенефициара — приехать в США и работать тренером или менеджером по спорту. Соревновательная атлетика и тренерская деятельность требуют различных навыков и в целом не относятся к одной и той же области знаний. Однако многие выдающиеся спортсмены стали выдающимися тренерами.
Поэтому, в общем, если бенефициар явно достиг недавнего национального или международного признания как спортсмен и сохранил это признание в области тренерской или управленческой деятельности на национальном уровне, офицеры могут рассматривать совокупность доказательств как установление общей модели устойчивого признания и выдающихся способностей, так что USCIS может заключить, что тренерская деятельность относится к области компетенции бенефициара.
Если у бенефициара был длительный период времени для создания своей репутации в качестве тренера, превышающий годы, в течение которых он или она пользовались национальным или международным признанием в качестве спортсмена, в зависимости от конкретных фактов, офицеры могут придать больший или исключительный вес доказательствам достижений бенефициара в качестве тренера или менеджера.
3. Въезд с целью принести существенную пользу Соединенным Штатам
Доказывает ли заявитель, что его работа отвечает этому требованию, требует оценки дела в зависимости от фактов. Не существует стандартного правила относительно того, что именно принесет существенную пользу Соединенным Штатам. В некоторых случаях запрос доказательств (RFE) может быть уместен, если офицер еще не уверен, что заявитель соответствует этому требованию.
B. Доказательства экстраординарных способностей
данное лицо получило национальное или международное признание; и
достижения данного лица были признаны в данной области знаний.
Доказательства, представленные в поддержку ходатайства, не обязательно должны содержать слова «экстраординарный». Скорее, материал должен быть таким, чтобы было очевидно, что вклад данного лица в данную область является квалификационным. Кроме того, хотя в некоторых нормативных документах, касающихся доказательств, иногда используется множественное число, вполне возможно, что представление одного доказательства в определенной категории доказательств может быть достаточным.
1. Одобрительные письма
Многие ходатайства о классификации человека с экстраординарными способностями содержат рекомендательные письма. Письма с одобрением, хотя и не лишены веса, не должны быть краеугольным камнем успешной претензии на эту классификацию. Скорее, заявления, сделанные свидетелями, должны быть подтверждены документальными доказательствами в протоколе. В письмах следует конкретно объяснить, почему свидетели считают бенефициара человеком с выдающимися способностями. Письма, которые просто повторяют определения USCIS, относящиеся к данной классификации, или делают общие и расширительные заявления относительно бенефициара и его или ее достижений, как правило, не являются убедительными.
Отношения или аффилированность между бенефициаром и свидетелем также являются фактором, который офицер должен учитывать при оценке значимости заявлений свидетелей. Обычно предполагается, что человек, чьи достижения получили устойчивое национальное или международное признание, получил признание своих достижений далеко за пределами круга своих личных и профессиональных знакомых.
В некоторых случаях письма от других людей из сферы деятельности бенефициара могут содержать лишь общие утверждения о бенефициаре и, в крайнем случае, указывать на то, что бенефициар является компетентной и уважаемой фигурой в данной сфере деятельности, но в материалах дела отсутствуют достаточные конкретные доказательства, подтверждающие такие заявления. Эти письма должны быть рассмотрены, но они не обязательно свидетельствуют о наличии у бенефициара заявленных экстраординарных способностей.
2. Двухступенчатый анализ доказательств
Оценка соответствия доказательств нормативным критериям
Примечательно, что доказательства, оцененные на этом этапе, также рассматриваются на следующем этапе, где сотрудник должен определить, относится ли данное лицо к тому небольшому проценту людей, которые поднялись на самый верх в данной области деятельности, и что оно получило национальное или международное признание.
Однако объективное соответствие нормативным критериям на первом этапе само по себе не означает, что человек соответствует требованиям для классификации в качестве человека с выдающимися способностями.
- Участие в оценке работы других людей в той же или смежной области специализации само по себе, независимо от обстоятельств, должно удовлетворять нормативным критериям на первом этапе анализа. Однако на втором этапе сотрудник должен оценить участие человека, чтобы определить, было ли оно показателем того, что человек относится к тому небольшому проценту людей, которые поднялись на самый верх в данной области деятельности и пользуются устойчивым национальным или международным признанием.
- Публикация научных статей в профессиональных или крупных торговых изданиях или других крупных СМИ сама по себе, независимо от калибра, должна удовлетворять нормативным критериям на первом этапе анализа. Однако на втором этапе сотрудник должен оценить публикации лица, чтобы определить, являются ли они свидетельством того, что данное лицо относится к тому небольшому проценту людей, которые поднялись на самый верх в своей области деятельности и пользуются устойчивым национальным или международным признанием.
Вопрос о том, относится ли данное лицо к тому небольшому проценту людей, которые поднялись на самый верх в данной области деятельности и пользуются устойчивым национальным или международным признанием, должен быть рассмотрен на втором этапе анализа (окончательное определение заслуг). На первом этапе сотрудник должен лишь определить, соответствует ли доказательство объективным критериям.
Окончательное определение заслуг
На втором этапе анализа офицер должен оценить все доказательства в совокупности и рассмотреть петицию в целом, чтобы вынести окончательное решение по существу вопроса о том, продемонстрировал ли заявитель, что он получил национальное или международное признание и что его достижения были признаны в данной области знаний, что указывает на то, что он относится к тому небольшому проценту людей, которые поднялись на самый верх в данной области деятельности. При вынесении такого решения офицер применяет стандарт перевеса доказательств.
Если запрос дополнительных доказательств является уместным, офицер должен предоставить объяснение недостатков уже представленных доказательств и, если возможно, примеры убедительных доказательств, которые заявитель может предоставить для подтверждения заявлений, сделанных в ходатайстве. Если заявитель представил доказательства, которые, по его мнению, подтверждают наличие у него экстраординарных способностей, простое повторение требований к доказательствам или заявление о том, что представленные доказательства недостаточны, не разъясняет заявителю, как преодолеть недостатки.
3. Оценка петиций, поданных от имени неиммигрантов категории О-1
Каждая петиция является отдельной и независимой и должна рассматриваться по существу, согласно соответствующим законодательным и нормативным положениям. Более того, классификация неиммигрантов О-1 имеет различные определения и стандарты для лиц, занятых в сфере искусства и кино- и телеиндустрии, по сравнению с определением и стандартами, установленными для иммигрантов с экстраординарными способностями.
Например, человек в сфере искусства может обладать экстраординарными способностями по категории О-1, потому что он или она имеет «выдающиеся способности», что является определением для неиммигранта с экстраординарными способностями в сфере искусства; но не соответствует определению «экстраординарных способностей» в соответствии с критериями иммигранта, которые заключаются в том, что он или она относится к небольшому проценту людей, занимающих самые высокие позиции в данной области.
Несмотря на то, что каждое ходатайство должно рассматриваться по существу, некоторые суды просили USCIS предоставить объяснение того, почему, если данное лицо ранее было отнесено к примерно аналогичной категории неиммигрантов, USCIS решила, что данное лицо не может быть отнесено к рассматриваемой категории иммиграционных виз на основе занятости.
По этой причине, по возможности, сотрудники, выдающие отказы в таких случаях, должны кратко объяснить, почему, несмотря на предыдущее одобрение петиции на неиммиграционную визу O-1, заявитель не выполнил свою обязанность доказать право бенефициара на одобрение иммиграционной петиции на классификацию в качестве лица с экстраординарными способностями.
Актуально на 22 июля 2022 года
8 CFR 204.5 — Петиции для иммигрантов на основе трудоустройства
INA 201 — Мировой уровень иммиграции
INA 202 — Численные ограничения для отдельных иностранных государств
INA 203 — Распределение иммиграционных виз
Приложение: Петиции об экстраординарных способностях — первый этап рассмотрения доказательств EB-1
Шаг первый: Рассмотрение доказательств, представленных с ходатайствами об экстраординарных способностях
Пять лет назад, в июле 2017 я впервые рассказал на VC свою историю переезда в США по визе для талантливых специалистов. В июле уже этого года эта история, наконец, завершилась получением гринкарты. Поскольку первая статья вызвала достаточно большой интерес, было много вопросов, я решил опубликовать новый материал по итогам всего этого опыта со всеми его этапами, ошибками, подводными камнями и плюсами. Поехали!
Disclaimer: вся статья лишь суммирует мой личный опыт, мысли об ошибках и правильных ходах – это ни в коем случае не legal advice, но мне в свое время не хватало и такой информации.
Пост будет длинный, кому лень читать – вот основные факты:
- эмиграция обошлась примерно в $50k (расчеты ниже);
- процесс от одобрения первой визы до получения гринкарты занял чуть больше пяти лет;
- я прожил несколько лет в Майами (Флорида), теперь живу в Калифорнии, начинаю осознавать разницу этих локаций;
- запустил за время в стране две компании – работать в стране нравится;
- не всегда надо на 100% слушать визовых юристов, они слишком осторожничают, что удлиняет процесс эмиграции;
- в целом, переезд с целью развития и работы над своими проектами – было и есть правильное решение лично для меня.
А теперь подробнее про все это.
Выбор визы
Про визу О-1 есть полно статей, в том числе моих, так что подробно описывать ее не будем. Кратко пройдемся по основным плюсам и минусам, которые я для себя понял.
Плюсы визы О-1
- Она не подпадает под квоты, которые есть для обычных рабочих виз H1B, при этом стоимость ее оформления относительно невелика – это важно для людей, которые точно не тянут, например, на инвестора.
- Ее дают на достаточно большой срок – три года, что больше чем в случае визы L.
- Это dual intent виза – то есть предполагается, что соискатель после ее получения может захотеть остаться в США и претендовать на гринкарту, но это не обязательно.
Минусы тоже есть:
- Виза привязана к работодателю – нужно либо получить оффер от американской компании, либо – что подходит для предпринимателей – открыть свою компанию с партнерами, так чтобы ваша доля не превышала 50%. Работать в других компаниях нельзя – нужно подавать новую иммиграционную петицию.
- Супруг соискателя получает визу О-3 и работать не сможет. Странное и нелогичное правило, тк по многим другим визам супруги (dependants) заявителя работать могут, но здесь вот так.
- Это именно виза – так что чтобы иметь возможность уезжать и приезжать в США нужно ее вклеивать в паспорт в посольстве за границей. А посольство относится не к миграционной службе а к американскому МИДу и, в теории, в визе может отказать даже с одобренной петицией. Ну и в нынешнее время записаться на собеседование в посольство – тот еще квест.
Почему выбрал этот путь
Тут полезно будет немного докинуть контекста и рассказать о себе. В России я занимался маркетингом в ИТ и развивал свое агентство. То есть я не разработчик, а предприниматель (хоть и с инженерным образованием). Также уже после переезда я еще запустил свой стартап в сфере AI. Кстати, забавный момент – в стартап нам удалось привлечь $1млн инвестиций – но уже после подачи кейса на гринкарту, так что этот факт использовать не получилось.
Я делал несколько подходов к тому, чтобы выбрать вариант для переезда в США, но каждый раз что-то мешало разобраться. Например, про визу О-1 я всегда спотыкался на моменте необходимости работодателя. Было очевидно, что маркетологу с опытом работы только в РФ на русском языке найти оффер в США так, чтобы компания захотела еще оплатить иммиграционные расходы – нереальный сценарий. Да и не хотел я работодателей, ведь у меня уже был какой-никакой бизнес.
Разобрался случайно – читал очередную статью, где девушка делилась опытом получения О-1 и говорила, как крута эта виза для предпринимателей. Написал коммент с вопросом, как решается проблема работодатель/предприниматель, и мне ответил бывший коллега – он оказывается чуть раньше получил эту визу и уже понимал, как это работает. Он же познакомил с визовым юристом, я получил консультацию, и решил начинать.
Получение визы и ее продление
Когда способ переезда был выбран, начался сбор документов. Нужно было:
- Поднять и перевести на англ все мои статьи в профильных СМИ, какие-то комментарии из материалов в серьезных медиа.
- Организовать несколько выступлений на митапах, а также лекций в университетах (удалось поделиться знаниями даже на журфаке МГУ, например).
- Выбрать подходящее профессиональное сообщество, которое одобрит юрист.
- Зарегистрировать компанию в США.
- Составить список экспертов, у которых попросить рекомендательные письма, и собственно их получить – самая муторная и долгая работа.
В итоге сбор документов занял несколько месяцев – впервые с юристкой я созвонился в августе 2016 года, а одобрение визовой петиции получил уже в апреле 2017. При этом я с семьей к этому времени был в США – мы приехали на зиму во Флориду, поэтому потом пришлось еще проставлять визу в американском посольстве в Москве. Тогда это казалось чем-то неудобным – из 2022 года и смешно и грустно.
Гринкарта и почему все так долго
В 2020 году мне нужно было продлять визу – обычно ее продлевают всего на год, что мне не очень нравилось. К счастью, у меня появилась еще одна компания – тот самый стартап – и наличие еще одного работодателя позволило продлить ее на те же три года, что и в начале. Дальше встал вопрос о том, чтобы все-таки уже решать вопрос с гринкартой. Посовещавшись с юристом, приняли решение здесь двигаться по пути программы EB-1. Это также программа для лиц с extraordinary ability, но уже иммиграционная.
Требования к соискателям очень похожи на О-1, хотя и чуть шире – полный список можно посмотреть на сайте USCIS. Если вкратце, мне пришлось еще немного усилить кейс – добавить туда информацию по активностям за время жизни в США, собрать рекомендаций от местных коллег, сделать еще публикаций. К моменту начала подготовки кейса у меня вышла книга по маркетингу на английском языке и по этому поводу меня приняли в гильдию писателей Канады – все это мы прикрепили.
- Далее таймлайн выглядел так: мы подали петицию в августе 2020 года без premium processing – юристка порекомендовала отказаться от ускоренного рассмотрения дела т.к. «а куда торопиться».
- К весне 2021 года не получая вообще никаких вестей от USCIS, мы уже напряглись и все-таки настояли на оплате ускоренного процессинга.
- В июне 2021 года петицию одобрили.
- В августе прислали запрос на medicals (данные о привиках), мы их отправили.
- И только в июле 2022 года гринкарта была окончательно одобрена и выпущена.
Почему так долго, спросите вы? Во-первых, как показывает опыт – это еще не очень-то и долго, хотя жить в постоянном ожидании решения своей судьбы совсем непросто. Во-вторых, у меня сложилось впечатление, что миграционная система США достаточно неповоротлива, местами устарела, и у нее не всегда есть четкая стратегия. Разные офисы USCIS работают с разной эффективностью – например, наша петиция попала в офис в Техасе, и судя по открытым данным – он чуть ли не один из самых медленных, они могут месяцами почти не рассматривать кейсы, а что делают в это время – не очень понятно.
При этом инструментов как-то ускорить дело на этапе уже после одобрения иммиграционной петиции у соискателей особенно нет – можно составлять service request, если по официальным данным ваш кейс рассматривают дольше положенного (информация по датам для разных форм и офисов есть на сайте USCIS). Якобы они обязаны на эти запросы отвечать, но если не ответят – им ничего за это не будет. Также в 99% случаях отвечают отписками в духе «мы работаем, все под контролем, вы идете в порядке очереди», после чего возможность отправить еще один запрос блокируется на долгое время.
Ошибки и советы
По итогу своего пути я осознал несколько моментов, в которых ошибся и сейчас бы делал по-другому:
- После получения первой визы почти сразу бы начал готовить кейс на гринкарту – слишком расслабился после переезда, мы жили в Майами, я развивал свои проекты – первый год не хотелось опять заморачиваться с бумажками. Затем юристка посоветовала сначала продлить визу – за отдельное вознаграждение, мотивируя необходимостью еще чуть усилить кейс. В итоге я думаю, что все было бы ок и без продления.
- Не отказался бы от премиум процессинга по петиции на EB-1. Мы просто потеряли время с августа 2020 года по июнь 2021, могли бы уже в сентябре двадцатого иметь одобрение на руках.
- Мы не прикладывали к петиции на EB-1 медицинские документы сразу – а надо было. Юристка не проконтролировала этот момент, а я недостаточно разобрался – в итоге думал, что дослать их можно оперативно, и это не влияет на сроки. В итоге потерял еще время с августа 2021 по июль 2022.
- Были еще минорные ошибки, если интересно – расскажу в комментариях.
Итого, я считаю, что закрыть вопрос с гринкартой можно было минимум на 2 года быстрее, но хорошо что все кончилось успешно.
Стоимость эмиграции, ведение бизнеса, сравнение Флориды и Калифорнии
В заключение, давайте немного пройдемся сначала по стоимости эмиграции, а затем я расскажу о своем опыте построения компаний в США и поделюсь впечатлениями от жизни в двух штатах.
Сколько это стоит
Сначала про деньги. Стоимость эмиграции в моем случае складывалась из:
- Оплаты услуг юриста: получение О-1, продление О-1, кейс на EB-1 – тут все вместе обошлось примерно в $25k, что не очень дорого т.к. я работал одной юристкой все время и удавалось договариваться о скидках как постоянному клиенту, но вообще разлет цен большой – адвокаты могут брать за О-1 от $7-8k до $15k спокойно.
- Подготовка документов, всевозможные переводы, членские взносы в профессиональных организациях, затраты на подготовку книги и ее публикации с получением ISBN и т.п. – тут за все года набежало еще около $10k.
- Оплата госпошлин (fee) в том числе за премиум-процессинг как по визам так и по кейсу на гринкарту на меня и жену. Еще $10k.
- Дополнительные затраты, вроде оплаты услуг клиники для получения медицинских документов и т.п.. За пять лет в эту категорию набежало еще на $5k расходов.
В целом, это была одна из главных целей моего переезда, и сравнивая свой опыт с развитием маркетингового агентства в РФ с развитием агентства и IT-стартапа в США могу сказать, что в Америке вести бизнес приятнее (важно: в РФ у меня нет бизнеса с 2017 года, все сравнения до этого момента). Это вовсе не значит, что вести его тут просто – подробнее плюсы и минусы я описывал в этой статье.
Если говорить про сложности, то:
- Пока нет нормальных миграционных документов и при наличии партнеров по бизнесу в РФ – могут быть проблемы с банками и госорганами, особенно в нынешнее время. Сейчас из-за санкций многие компании сталкиваются с всевозможными блокировками, если у них есть какая-то связь с РФ. Еще в довоенное время такое иногда случалось, а сейчас стало гораздо сложнее. Но если связей с РФ нет, как у меня, то проблем быть не должно.
- Бизнес-услуги очень дороги – особенно юристы по корпоративному праву, без которых будет трудно правильно оформить инвестиции в стартап или крупный контракт так, чтобы ваши интересы тоже были защищены. Наши берут по $750 в час, и это далеко не предел, но подписывать в США бумаги по бизнесу без юриста точно не рекомендую.
- США страна юристов – нарваться на cease and desist letter от конкурентов можно по любому поводу, и даже если повод высосан из пальца – нужен будет юрист. А там см. выше.
- Налоги могут быть очень большими – особенно в Калифорнии, где я сейчас живу.
Все эти минусы, на мой взгляд перевешивается тем, что США – это крупнейший в мире рынок, здесь отличная финансовая инфраструктура включая законодательство, можно достаточно легко оформить инвестиции в бизнес и защитить свои интересы. ну и самое главное – перспективы развития здесь, на мой взгляд, и раньше были сильно лучше чем на родине, а сейчас и подавно.
Майами vs Кремниевая Долина
Америка очень разная, поэтому поделюсь впечатлениями от тех мест, где жил я. Первые годы мы с семьей провели в Майами, штат Флорида.
- Развитый город с двумя аэропортами, хорошей инфраструктурой – от зоопарков и океанариумов до музеев и магазинов, есть все.
- Достаточно богатая культурная жизнь – в Майами проходит много концертов, выставок, конференций, в том числе в IT. Для фанатов спорта есть команды по хоккею, соккеру, американскому футболу, бейсболу и т.п. То есть досуг обеспечить можно легко.
- Майами большой, можно найти район, который хорошо подойдет именно вам – например, мы сначала осознанно поселились в русскоязычном районе Sunny Isles. Жена и старшая дочка в момент переезда не говорили по-английски, это облегчило адаптацию. При этом район совсем не Брайтон-Бич, много молодых семей, так что найти новых друзей можно быстро.
- Приятные люди – много солнца, все улыбаются, очень любят детей.
- Отличная медицина т.к. Майами это место, куда целенаправленно ездят лечиться, рожать детей и вообще заниматься здоровьем. При этом много и хороших русскоязычных докторов. Цены на все это – отдельный разговор и проблема США в целом как страны.
- Шикарный климат зимой – это курортное место, сезон здесь примерно с ноября по май.
- До недавнего времени это был относительно недорогой город в сравнении с другими мегаполисами США, мы снимали двухспальную квартиру через дорогу от океана за $1,800.
- С мая по ноябрь очень жарко, и чем дольше живешь, тем труднее переносить жару. После переезда из РФ нам было ок, видимо оттаивали. Но в последнее время стало просто невозможно это выносить – поэтому мы переехали в Калифорнию.
- Не очень хорошо с работой – ее можно найти почти по любой специальности, но Майами – это не IT-хаб и не самое продвинутое место в целом, поэтому поискать современную компанию с адекватными процессами действительно придется.
- Нет почти никакой природы – за городом в основном болота с крокодилами, каких-то живописных мест типа гор здесь нет и ехать до них очень долго. Адекватная природа начинается в Северной Каролине, а это часов 10-12 езды на машине. То есть сгонять на выходные не получится. Да и очень жарко.
- Все быстро дорожает. В последние пару лет Флорида и Майами в частности переживают наплыв новых жителей – большую роль сыграл Covid – во Флориде ограничения были символическими (все давным давно ходят без масок, дети в школу, все работает), тогда как например в Калифорнии они были очень тяжелыми. В итоге люди из разных штатов переезжают, и все это толкает вверх цены на аренду и недвижимость. Ту квартиру, что мы снимали за $2000, сейчас легко сдадут и за $4k.
В какой-то момент минусы перевесили плюсы, и мы решили переехать в Калифорнию. В итоге сейчас живем в Кремниевой Долине, город Редвуд Сити. Мы пока провели здесь не так много времени, но кое-какое впечатление уже удалось составить:
- Шикарный климат летом – в отличие от Майами можно находиться на улице много часов, посмотрим как будет зимой, но все говорят что в Долине достаточно приятно.
- Замечательная природа – мы активно путешествуем на машине каждые выходные, тут рядом национальные парки, леса, везде есть инфраструктура (отели, кафе, магазины, заправки). Видели диких морских котиков и даже китов!
- Огромные возможности по развитию карьеры и своих проектов – по сравнению с Майами здесь деловая жизнь кипит, много встреч, интересных компаний, постоянно проходят мероприятия. До пандемии было сильно лучше, но мне на контрасте очень нравится и сейчас.
- Очень дорого. Цена на аренду хоть и немного снизились после пандемии, но все равно сильно выше, чем мы привыкли (в нашем случае в два раза выше чем в Майами). Бензин тоже чуть ли не на доллар за галлон дороже, чем во Флориде, и так во всем.
- Налоги тоже будут выше, морально готовимся к этому.
В итоге пока что нам очень нравится в Северной Калифорнии, но делать какие-то выводы можно будет после того, как поживем здесь полный год.
Мой путь эмиграции в США занял более пяти лет, за которые я успел запустить две компании, проехать всю эту очень красивую страну на машине и познакомиться с огромным количеством интересных людей. По итогу я считаю, что время и деньги, потраченные на переезд – это лучшая инвестиция в моей жизни.
О получении грин-карты мечтают многие. Ведь этот документ может помочь резко изменить жизнь, поскольку он дает право переехать в Соединенные Штаты Америки и устроиться в этой стране на работу.
Что такое «грин-карта»
Грин-карта представляет собой пластиковую карту (зеленого цвета) с полным именем, датой рождения, фото, отпечатком пальца владельца и сроком действия. Как известно, грин-карта — это удостоверение личности, дающее право на постоянное жительство и право на работу в Америке. При этом ее владелец не имеет права участвовать в выборах и не может пользоваться безвизовым въездом в большинство стран мира, который предоставляется американцам, поскольку продолжает оставаться гражданином своей страны.
Виды Green card
Получить этот документ можно несколькими способами, такими как вступление в брак с гражданином США, воссоединение с семьей, официальное трудоустройство в американскую компанию или получение политического убежища. Но наиболее простой способ — выигрыш грин-карты в лотерее Electronic Diversity Visa Lottery.
Что даёт «грин-карта»
Владелец green card получает массу преимуществ, позволяющих при желании и при приложении определенных усилий переехать жить в США. Через 5 лет проживания в США владельцы грин-карт могут подать заявление на получение гражданства. Также владельцы грин-карт имеют право выезжать из США и без проблем возвращаться обратно при выполнении несложных условий.
Права владельца
Грин-карта дает своему обладателю право:
- селиться в любом населенном пункте США по своему выбору;
- трудоустраиваться в США, открывать собственный бизнес;
- приобретать и владеть недвижимостью в США;
- проходить обучение в государственной американской школе;
- поступать на службу в вооруженные силы США (не все виды);
- получать американские водительские права;
- получать пособия по нетрудоспособности, возрасту;
- получать льготы медицинского страхования для пожилых людей.
Обязанности обладателя
К обязанностям обладателя грин-карты, которые нужно строго соблюдать, если он не хочет ее лишиться, относятся:
- соблюдение законов США;
- оплата подоходного налога;
- проживание большей части года на территории США;
- оповещение иммиграционной службы о своем переезде.
Сколько стоит Green card в 2023 году
Участие в диверсификационной лотерее бесплатное. Но в случае выигрыша green card претендентам придется потратить несколько сотен долларов, чтобы оплатить консульский сбор, который взимается за обработку документов и оформление визы. Эти деньги вносятся в кассу посольства или консульства США во время подачи документов. При этом в самой визе могут оказать по итогам собеседования, и затраченные деньги возвращены не будут.
Кроме этого, придется пройти платное медицинское обследование. Поскольку посольство США в Москве с 2021 года не проводит интервью и не принимает заявки на получение иммиграционных виз, россиян для прохождения собеседований на визу приглашают в американские посольства, находящиеся в других странах. Что влечет дополнительные траты на проезд и проживание в этих странах.
Как получить «грин-карту»
Получить ее можно несколькими способами: вступить в брак с гражданином США, воссоединиться с семьей (после получения американского гражданства близким родственником), устроиться на работу в американскую компанию, получить политическое убежище или выиграть в диверсификационную лотерею. Причем, поскольку такие лотереи проводятся честно, выигрыш грин-карты в лотерею вполне возможен.
Услуги посредников
Если предполагаете, что сможете обойтись при подаче заявки без посредников, следует изучить инструкцию, находящуюся по этому адресу. Если вы все-таки обратились к посреднику, то вам стоит присутствовать при заполнении анкеты, чтобы дать достоверные ответы на вопросы и забрать себе уникальный номер-подтверждение и распечатку этого подтверждения с экрана компьютера. Без этого номера вы не сможете заходить в электронную систему и проверять статус своей заявки.
Заявка на «грин-карту»
Претендент на участие в этой лотерее должен иметь хотя бы среднее образование, не иметь в прошлом судимостей, случаев нарушения американского иммиграционного законодательства, а также не иметь социально-опасных заболеваний. К тому же к участию в лотерее допускаются граждане не всех стран: каждый год список стран, от граждан которых заявки на грин-карту не принимаются, корректируется.
Интересно: под ограничение попадают граждане тех стран, из которых за предыдущие 5 лет, в США иммигрировало более 50 тысяч человек. В 2022 году, когда принимались заявки на участие в DV-2024, россияне под это ограничение не попадали.
Подавать заявку на участие в розыгрыше можно хоть каждый год. Чтобы стать участником лотереи, нужно заполнить специальную анкету на сайте dvprogram.state.gov (остальные сайты мошеннические). В этой анкете нужно указать правдивые биографические сведения и приложить фотографии всех членов своей семьи (вторая половина и дети в возрасте до 21 года), которые сделаны в соответствии с приведенными на этом же сайте правилам.
Важно: регистрация на диверсификационную лотерею, позволяющую получить грин-карту 2023, уже закончилась. Она проводилась с 5 октября 2022 года по 8 ноября 2022 года. Узнать результаты розыгрыша грин-карты 2023 участники DV-2024 смогут с 6 мая 2023 года на том же сайте, через который они подавали анкету.
Фото себя и ребенка
Участник лотереи должен предоставить недавно сделанные (в течение предыдущих 6 месяцев) фотографии, а также фотографии супруга/супруги и находящихся на содержании детей. Эти фотографии должны соответствовать тем же требованиям, которые предъявляются к фотографиям претендентов на получение виз США. Если фото не соответствуют этим требованиям, то участник дисквалифицируется.
Фотография должна быть цифровой в формате JPEG (.jpg) размером не более 240 КБ. Нельзя использовать фото, отсканированное с водительских прав или других официальных документов. Изображение головы на нем должно занимать 50-69% всего поля. Фон должен быть светлым или нейтральным. Одежда человека на фото должна быть повседневной. На человеке не должно быть очков, наушников, головных уборов. Примеры фотографий можно посмотреть здесь.
Анкета
Анкету нужно подавать только в электронном виде и только в четко ограниченный регистрационный период. Заполнять анкету нужно только один раз. Нельзя сохранить анкету, чтобы заполнить ее позднее: делать это нужно только онлайн и только в течение 60 минут. Если за это время вы не заполните и не подадите анкету, все данные будут стерты, чтобы анкета не была засчитана как дубликат.
В случае получения более одной заявки от имени одного и того же человека он дисквалифицируется. Поэтому внимательно прочитайте инструкцию перед тем как приступать к заполнению анкеты. В норме на заполнение анкеты уходит от 5 до 10 минут.
Знание английского
Знать английский для участия в лотерее не обязательно. Однако анкету заполнять нужно латинскими буквами на английском языке.
Профессиональные навыки
Каждый претендент на получение грин-карты в этой лотерее должен закончить среднюю школу. Или ним должен быть получен в течение ближайших 5 лет хотя бы двухлетний трудовой стаж, требующий не менее двух лет профессионально-технической подготовки.
Проверка «грин-карты»
Чтобы узнать, выиграли ли вы в лотерее DV-2024, нужно зайти на сайт dvprogram.state.gov, нажать на «Entrant Status Check», затем ввести свой номер-подтверждение и личную информацию. Никакими другими способами узнать, победили ли в лотерее, нельзя.
Что делать, если потерял номер участника
На сайте предусмотрен способ восстановления номера-подтверждения. Для этого нужен доступ к электронной почте, которую вы указали при заполнении анкеты во время регистрации в лотерее.
Результаты «грин-карты»
Реализованная на сайте Электронная система проверки статуса — единственный способ информирования участников о выигрыше в диверсификационной лотерее, а также единственный способ получения инструкции, в которой будет указано, как получить грин-карту США. Если человек выиграл в лотерею и обратился в надлежащем порядке за визой в США, эта же система используется для оповещения о дате назначения визового собеседования.
Сроки проведения лотереи
Результаты розыгрыша для тех кто подавал заявки в октябре-ноябре 2022 года можно будет проверить на этом сайте с 6 мая 2023 года по 30 сентября 2024 года. При этом грин-карты победители DV-2024 смогут получить только в течение 2024 фискального года США, который начинается 1 октября 2023 года и заканчивается 30 сентября 2024 года. Поэтому рекомендуется проводить эту проверку лично и как можно раньше после 6 мая.
Какой шанс выиграть Green card
Ежегодно по программе диверсификационной лотереи разыгрывается 55 000 грин-карт между иммигрантами разных национальностей. Вероятность выиграть грин-карту составляет около 1,11%. Выбирает победителей компьютер случайным образом.
В DV-2023 было подано 9,57 млн заявок, из них выигравшими было признано 119 262 (из них 5505 россиян). Однако выигрыш в диверсификационной лотерее не означает автоматического получения грин-карты. После того как вы выиграете грин-карту в лотерею, нужно пройти собеседование, в ходе которого две трети победителей лотереи отсеиваются.
Ошибки при оформлении Green card
При подаче заявки на розыгрыш гринкарты в Америку нужно подавать данные не только о себе, но и о супруге, если вы женаты официально. Информация о второй половине должна подаваться даже в том случае, если она не собирается в США вместе с вами. Невыполнение этого требования при заполнении анкеты означает дисквалификацию. Если вы планируете с кем-то оформить отношения официально, но на момент заполнения анкеты не сделали этого, указывать этого человека в анкете не следует.
В анкету должны быть внесены ведомости обо всех живых детях (родных и усыновленных) соискателя грин-карты США возрастом до 21 года и не пребывающих в браке. Детей нужно указывать, даже если они не проживают вместе с вами и не собираются переезжать в США. Родителей, братьев и сестер указывать в анкете не нужно. Если вы не внесете в анкету своих детей и внесете людей, которые не являются членами вашей семьи, вы будете дисквалифицированы.
Претендент должен удостовериться, что все внесенные ним в анкету данные правдивые и не содержат ошибок. Если в анкете будут указаны неполные или не правдивые данные, участник будет дисквалифицирован.